Myths and Realities of Executive Pay – Ira Kay | buch7 – Der soziale Buchhandel
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Autor/in: Ira Kay
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Myths and Realities of Executive Pay

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Popular perceptions of executive compensation in the United States are now part of a full-blown mythology fueled by critics who have little direct experience with the inner workings of corporations, their boards, and the executive teams who ultimately shoulder the responsibility for business success or failure. This book documents the realities of executive compensation by investigating the extent to which the pay for performance model governs executive pay levels.  It also assesses the relative success of this model in creating value for shareholders and robust job growth for U.S. workers and provides detailed, real-world guidance for designing and executing effective executive compensation plans. Based on extensive empirical research and decades of direct experience in the field, Myths and Realities of Executive Pay settles the debate about executive compensation and the role it plays in the broader U.S. economy.

E-Book 08/2007
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Produktdetails

EAN / 13-stellige ISBN 978-0511332333
10-stellige ISBN 0511332335
Verlag Cambridge University Press
Imprint Cambridge University Press
Sprache Englisch
Editionsform Non Books / PBS
Einbandart E-Book
Typ des digitalen Artikels PDF mit Adobe DRM
Copyright Digital Rights Management Adobe
Erscheinungsdatum 27. August 2007
Warengruppe des Lieferanten Sozialwissenschaften - Wirtschaft
Mehrwertsteuer 7% (im angegebenen Preis enthalten)
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